زیر مجموعه ها
آیین نامه مربوط به حضور و غیاب کارکنان دولت
| اطلاعات بیشتر قانون | |||
|---|---|---|---|
| تصویب شده | هیات وزیران | ||
| تاریخ تصویب | 1365/10/28 | ||
| شناسه | 550D0A33-152B-4A66-8F65-870418BC2DC8 | ||
| وضعیت | منسوخ نشده | ||
| شماره دوره | 65 | ||
| شماره جلد | 5 | ||
آییننامه مربوط به حضور و
غیاب کارکنان دولت
1365.10.28 - 81450 - 1365.11.27 - 988
&استخدام کشوری
&سازمان امور اداری و استخدامی کشور
هیأت وزیران در جلسه مورخ 1365.10.28 بنا به پیشنهاد شماره .3435د مورخ
1365.10.1 سازمان امور اداری و استخدامی کشور آییننامه مربوط بهحضور غیاب
کارکنان دولت را به شرح زیر تصویب نمودند:
[z]"آییننامه مربوط به حضور و غیاب کارکنان دولت"
ماده 1 ـ کلیه کارکنان دستگاههای اجرایی مکلفند ساعات تعیین شده برای ورود به
محل خدمت و خروج از آن را رعایت نموده، ساعات ورود و خروج خود رادر کارت یا دفتر
حضور و غیاب ثبت نمایند مگر آن که از سوی مقام ذیصلاح دستگاه مربوط برای ورود و
خروج هر یک از آنان کتباً ترتیب دیگری مقرر شدهباشد.
ماده 2 ـ ورود به محل خدمت بعد از ساعات مقرر و بدون کسب مجوز قبلی تأخیر ورود
محسوب گردیده و با مستخدمی که تأخیر ورود داشته باشد به شرح زیررفتار میشود:
الف ـ تأخیر ورود تا 2 ساعت در هر ماه قابل اغماض بوده و در مرخصی استحقاقی منظور
میگردد.
ب ـ تأخیر ورود بیش از 2 ساعت در ماه مستلزم کسر حقوق و فوقالعاده شغل و مزایای
شغل و مزایای مستمر مستخدمین رسمی و ثابت و اجرت و فوقالعادهمخصوص و سایر
فوقالعادههای مستخدمین پیمانی یا دستمزد کارکنان خرید خدمت و قراردادی به میزان
کل ساعات تأخیر خواهد بود.
ماده 3 ـ خروج از محل خدمت زودتر از ساعات مقرر نیز تعجیل خروج محسوب گردیده و
حسب مورد مشمول حکم قسمتهای "الف" و 2ب" ماده 2 خواهدبود.
ماده 4 ـ تأخیر ورود در موارد زیر موجه محسوب گردیده و مدت تأخیر در هر صورت جزو
مرخصی استحقاقی منظور خواهد شد:
الف ـ وقوع حوادث و سوانح غیر مترقبه برای مستخدم، همسر و فرزندان تحت تکفل و نیز
سایر افراد خانواده در صورتی که تحت تکفل وی باشند.
ب ـ احضار مستخدم توسط مراجع قضایی و انتظامی با ارایه گواهی مرجع احضارکننده.
تبصره ـ تشخیص موارد مذکور در این ماده با مدیر واحد ذیربط خواهد بود.
ماده 5 ـ به مستخدمینی که در هر ماه بیش از 4 بار تأخیر ورود یا تعجیل خروج غیر
موجه داشته و جمع مدت تأخیر مزبور به بیش از 4 ساعت در ماه برسد برایبار اول و
دوم کتباً اخطار خواهد شد و در صورت تکرار پرونده مستخدم خاطی جهت رسیدگی به تخلفات
اداری ارجاع خواهد گردید.
تبصره ـ تأخیر ورود یا تعجیل خروج بیش از 8 ساعت در هر ماه در هر حال مشمول حکم
این ماده خواهد بود. کارگزینی دستگاههای اجرایی مسئول پیگیریاجرای این آییننامه
میباشند.
میرحسین موسوی - نخستوزیر
